Todo empresário e gestor termina o ano com uma lista de metas. Poucos terminam com clareza sobre por que travam antes de executá-las. Não é falta de plano — é um padrão de decisão que se repete, ano após ano, sem ser identificado.
Neste workshop de 3 horas, você vai aprender a ler sua própria assinatura comportamental: o padrão que te faz decidir rápido em algumas situações e travar em outras, liderar com clareza em certos momentos e microgerenciar em outros. A partir desse diagnóstico, você sai com um protocolo prático para estruturar as decisões de 2027, não mais uma lista de metas, mas um mapa de como você decide, comunica e executa.
Abertura
Gancho de observação comportamental: por que o planejamento não falha por falta de meta, mas por padrão de decisão não identificado. Contexto do método.
Bloco 1 — Conhecer a si mesmo
Diagnóstico da assinatura comportamental: os padrões mais comuns que travam decisão no fechamento de ano. Exercício individual de autorreconhecimento.
Bloco 2 — Desafiar-se
Protocolo de decisão sob pressão aplicado ao planejamento de 2027. Exercício prático: mapa de metas cruzado com o padrão identificado no Bloco 1.
Bloco 3 — Transbordar
Como levar essa clareza para a liderança da equipe: comunicação, delegação e decisões de negócio em 2027.
Fechamento
Síntese e próximo passo para quem quiser aprofundar o método.
Conhecimento
Vocabulário e lógica do método — o que é padrão comportamental e como ele se manifesta nas decisões de planejamento.
Decisão
Reconhecimento do próprio padrão dominante de travamento antes de decidir.
Performance
Um mapa de metas 2027 estruturado a partir do padrão identificado, aplicável no mesmo dia.
Roberto Oliveira decifra os padrões que travam decisão e resultado. Mais de 15 anos em gestão comercial, mais de 3.000 horas de consultoria para empresas como Banco do Brasil, Petrobras, Sicredi, SESI e PUC-PR. Master Trainer em Programação Neurolinguística (IDBV).
Obs.: Estudantes e PCD podem fazer a inscrição pelo preço de associado.
Whats: 47 3407-6214
Em razão de custos assumidos para a realização deste treinamento, informamos:
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